(人民日報健康客戶端記者 譚琪欣)四川大學華西第二醫(yī)院平均每天都有4000名孩子來到兒科看病,,每個兒科醫(yī)生1個小時要看十幾個孩子。
四川大學華西第二醫(yī)院(四川大學華西婦產兒童醫(yī)院)院長劉瀚旻接受人民日報健康客戶端記者采訪時說,,“大型三甲醫(yī)院兒科擠得水泄不通是常態(tài),,但孩子病了,除了大醫(yī)院,,還應該有更多的選擇,,在這樣的情況下,醫(yī)聯(lián)體建設有很大的發(fā)展空間,。但醫(yī)聯(lián)體建設并不是喊口號,,也不是簡單的醫(yī)療資源下沉,利益分配機制以及激勵機制仍需進一步完善,。”
華西二院院長劉瀚旻在工作,。受訪者供圖。
兒科急診大排長龍,,真正急需的患者只占不到15%
3歲孩子的媽媽張倩發(fā)現孩子有些咳嗽,、發(fā)熱,這讓全家都有些緊張,一大家人帶著孩子在一家三甲醫(yī)院的兒科急診排了3個小時隊之后,,終于在凌晨時看上了病,。
“雖然人多,排隊時間久,,但人家水平高,,第一直覺還是去那里好。”張倩告訴記者,。這不是張倩一個人的想法,,孩子生病,多數家長的第一選擇是到大型兒童??漆t(yī)院去,。
在四川大學華西第二醫(yī)院醫(yī)院急診科的醫(yī)生們就忙得不可開交,有時連水都不敢多喝幾口,,為的就是減少上廁所的次數,急診走廊都會被吵吵嚷嚷的人群擠滿,,孩子的哭鬧聲此起彼伏,,最長的需要排 7個小時的隊才能看上病。
按照醫(yī)院的學科設置,,急診醫(yī)學科(室)或急診醫(yī)學中心是醫(yī)院中重癥病人最集中,、病種最多、搶救和管理任務最重的科室,。眼看著排隊等著看病,、輸液的隊伍一眼望不到頭,劉瀚旻心里有了疑問:排隊的人群中究竟有多少真正需要急診診療?
醫(yī)護人員經過調研得出了結論:200個排隊的孩子中,,真正需要到急診的只有15%左右,,85%均為兒科常見病。隨之帶來的問題顯而易見,,真正需要看急診的重癥,、急癥患者混在其間,難以得到及時充分的治療,。
在劉瀚旻看來,,這一現象無疑進一步加劇了我國兒科醫(yī)療資源的緊張狀況。根據《中國兒科資源現狀白皮書》,,截至2018年底,,中國兒科醫(yī)生總數約為15萬人,對于我國2.6億0歲至14歲兒童來說,,每千名兒童的醫(yī)師配比卻僅為0.55人,。
如何能讓有限的兒科資源合理利用起來?2017年4月,《國務院辦公廳關于推進醫(yī)療聯(lián)合體建設和發(fā)展的指導意見》正式發(fā)布,明確2017年,,基本搭建醫(yī)聯(lián)體制度框架,,全面啟動多種形式的醫(yī)聯(lián)體建設試點,三級公立醫(yī)院要全部參與并發(fā)揮引領作用,。
作為破解醫(yī)療資源分配困境的密鑰,,“醫(yī)聯(lián)體”建設在全國范圍內掀起了一陣建設熱潮,截至2021年11月,,全國已有205個地級以上城市開展相關工作,,共出現不同形式的醫(yī)聯(lián)體近1500組,并組建縣域醫(yī)共體超4000個,。
分級診療,,把人分下去就可以了嗎?
四川大學華西第二醫(yī)院醫(yī)生在基層社區(qū)義診。受訪者供圖
“利用三級公立醫(yī)院優(yōu)質資源集中的優(yōu)勢,,發(fā)揮對基層的技術輻射和帶動作用”,。是官方對于醫(yī)聯(lián)體的定義之一。
劉瀚旻告訴記者,,很長一段時間內,,醫(yī)聯(lián)體建設常采取的方式是讓三級醫(yī)院的醫(yī)生資源下沉到基層社區(qū)幫扶。但分級診療,,把人分下去就可以了嗎?
在醫(yī)聯(lián)體初期建設的過程中,,劉瀚旻發(fā)現,??漆t(yī)生和全科醫(yī)生承擔的職責重點不同,,下到社區(qū)的效率并不高,例如,,一名副高級別以上的??漆t(yī)生一上午能看30~50個病人,下午還能查房,,而到社區(qū)可能一天就看了十幾個病人,,且基本上就是普通感冒。另外一方面,,資源下沉之后,,基層社區(qū)的醫(yī)生是否能夠獲取患者、家長的信任,,仍然是個未知數,。
2017年11月8日,四川大學華西第二醫(yī)院在成都成立了西部首個婦兒聯(lián)盟,,提出了全新的分級診療實踐方案,。根據聯(lián)盟規(guī)定,,進入聯(lián)盟的社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)院均享有綠色轉診通道的優(yōu)勢。同時,,華西醫(yī)院還負責培訓社區(qū)兒科醫(yī)生,,從2017年起,華西便在成都開展了基層醫(yī)生兒科醫(yī)療能力培訓,,在經過嚴格考試后,,社區(qū)衛(wèi)生院的醫(yī)生可被認證成為聯(lián)盟醫(yī)生。
截至2022年3月22日,,已有66730名患兒通過聯(lián)盟實現了基層首診,,其中5062名患兒因病情需要綠色轉診至四川大學華西第二醫(yī)院,患者滿意度高達99%,。
劉瀚旻告訴記者,,要成為華西婦兒聯(lián)盟醫(yī)生并不容易,“培訓內容包括基礎技能,、臨床思維,、典型病例等,首批400名接受了培訓的社區(qū)醫(yī)生中,,最終只有15人獲得聯(lián)盟醫(yī)生的認證,,高標準意味著高水平,這是對患兒的負責,,也是培養(yǎng)家長對聯(lián)盟醫(yī)生信任的必經之路。”
完善分級診療的配套政策,,形成有效的激勵機制
3月12日,,在成都高新社區(qū)衛(wèi)生中心里,兒科醫(yī)生舒芙蓉的門診室外排滿了前來等待看病的患兒,。2017年11月,,舒醫(yī)生通過了華西二醫(yī)院的嚴格考試后,成為了首批15名聯(lián)盟醫(yī)生之一,。“很多家長在華西二院的門診大廳看到了我的介紹,,會特地找過來,看的病人多了很多,。” 舒醫(yī)生告訴記者,。
在成都高新社區(qū)醫(yī)院,首批獲得華西婦兒聯(lián)盟認證的兒科醫(yī)生舒芙蓉正在看診,。受訪者供圖,。
不過,醫(yī)聯(lián)體建設,,仍有問題要解決,。“在推進分級診療制度和醫(yī)聯(lián)體建設的過程中,,仍面臨有分級無分診等情況有待破解。有的問題是政策層面的,,有的問題是要長期提升醫(yī)療服務能力的,,有的問題是一些支撐體系的問題”2021年7月23日,國家衛(wèi)健委醫(yī)政醫(yī)管局監(jiān)察專員郭燕紅在新聞發(fā)布會上表示,。
據劉瀚旻介紹,,在華西婦兒聯(lián)盟,一方面,,通過培訓和質量控制管理,,華西二院的醫(yī)生是能夠獲取相應的培訓費用的;另外一方面,,經調研后,,在政策的支持下,相互保險嵌入??漆t(yī)生聯(lián)盟進行了探索,,建立了相互基金和控費激勵機制。在會員公約中明確各方責權利,,約定相互基金年度結余資金的 70% 用于提升改善聯(lián)盟醫(yī)院的服務條件,、開展培訓或獎勵聯(lián)盟醫(yī)院及醫(yī)護人員等。
“在醫(yī)聯(lián)體建設中,,形成利益共同體是醫(yī)聯(lián)體實現可持續(xù)發(fā)展的關鍵,,但是,當病人首診在基層時,,大醫(yī)院不可避免地面臨普通門診量的流失,,而越簡單的病風險越低、利潤越高,,越復雜的病風險越高,、利潤越低,醫(yī)聯(lián)體內部利益分配很難合理,。這也是未來推進醫(yī)聯(lián)體建設時,,須充分考慮的問題。”劉瀚旻說,。
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